top of page

14. oktoobri ohuteavituse test: kolm otsust, mis teha töökohal enne sireenide kõlamist

16 hours ago
2 min read
Illustratsioon töökoha ohuteavituse ettevalmistusest: telefon, kontrollnimekiri ja meeskonna arutelu.
Illustratsioon

14. oktoobril 2026 kell 15.00–15.10 toimub üleriigiline EE-ALARM ohuteavituse test. Päästeamet kutsub oktoobris inimesi varjumist läbi mõtlema ja harjutama. Tööandjale annab see konkreetse kuupäeva, milleks oma meeskonna esimesed kokkulepped üle vaadata. Testi ametlik info.

Lühidalt

Enne testipäeva leppige kokku kolm asja: mida teie organisatsioon teeb, kuidas juhis inimesteni jõuab ja kes parandab avastatud puudused. Riikliku testi jälgimine ja teie enda harjutus on eraldi tegevused.

Kas teie töökohal on selge, mida teeb inimene, kes saabub esimest korda majja? Kellelt saab juhise uus töötaja? Ja kas sama korraldus toimib ka siis, kui haldur on puhkusel?

Need küsimused sobivad juhtkonna järgmise koosoleku päevakorda. Vastused peaksid jõudma ka nende inimesteni, kes koosolekul ei osale.

1. Otsustage, mida teie organisatsioon testipäeval teeb

Riikliku süsteemi test ja organisatsiooni enda harjutus on eri tegevused. Kui soovite testi ajal harjutada, määrake oma harjutuse eest vastutaja, osalejad ja eesmärk. Esimeseks korraks võib piisata ühe meeskonna juhendatud läbikäigust.

Teavitage töötajaid ette, kas plaanis on ainult ametliku testi meeldetuletus või ka teie enda harjutus. Külastajatega hoones mõelge läbi, kes selgitab toimuvat neile. Nii ei pea vastuvõtutöötaja ise oletama, mida öelda.

2. Leppige kokku, kuidas juhis jõuab iga inimeseni

E-kiri jõuab hästi kontoritöötajani, kuid ei pruugi samal ajal aidata laos, teenindussaalis või hooldustööl viibivat kolleegi. Pange kirja, kuidas teavitate eri töökohtades inimesi ning kes asendab selle ülesande täitjat.

Paluge mõnel töötajal oma sõnadega selgitada, mida ta teate järel teeks. Kui vastused erinevad, saate juhist enne harjutust täpsustada. Eesmärk on ühine arusaam, mitte töötajate teadmiste hindamine.

3. Määrake, kes parandab avastatud puudused

Harjutusel võib selguda, et vajalik uks on lukus, juhis on vananenud või osa inimesi ei saanud infot. Sellest on kasu siis, kui iga tähelepaneku juures on vastutaja ja tähtaeg.

Leppige juba enne harjutust kokku lühike kokkuvõte. Näiteks: mis õnnestus, mis takistas ja mida enne järgmist läbikäiku muudame? Üks lahendatud ligipääsuprobleem on arvestatav tulemus.

Alustage sel nädalal

Võtke järgmisele juhtkonna või haldusmeeskonna kohtumisele kolm küsimust: kas harjutame, kes korraldab ja milline tulemus peab pärast alles olema? Kui hoone varjumiskorraldus on veel ebaselge, alustage selle täpsustamisest.

Päästeameti teatel on 14. oktoobril tegemist testiga ja reaalset ohtu ei ole. Päris ohuteadet tuleb käsitleda selle sisu järgi, sõltumata teie harjutuse plaanist. Päästeameti 1. oktoobri teade.

Järgmine samm

Lisage järgmise kohtumise päevakorda otsus harjutuse korraldamise kohta. Määrake teavitaja ja inimene, kes koondab tähelepanekud.

Kui vajate abi hoone varjumiskorralduse läbimõtlemisel, tutvuge MindUpi varjumisplaani teenusega. Kirjeldage päringus hoonet, selle kasutajaid ja seda, mis praegu kõige rohkem küsimusi tekitab.

Elutähtsa teenuse või püsiva kriisiülesande valmisoleku kontrollimiseks tutvuge MindUpi ETO ja PKÜ õppuste lahendustega.

Comments


bottom of page